Una importante ed affermata casa vinicola siciliana, in continuo sviluppo e diversificazione produttiva, con una produzione apprezzata a livello internazionale, nell’ambito del proprio programma di potenziamento della struttura operativa ed organizzativa per far fronte alle nuove necessità aziendali, ci ha incaricato della ricerca e selezione di un/a VICE COORDINATORE AZIENDALE.

La nuova posizione, che riferisce alla Direzione Aziendale, dopo un adeguato periodo di affiancamento e aziendalizzazione, avrà, a responsabilità crescenti, i seguenti, principali compiti e responsabilità:

Il candidato ideale è una persona in possesso dei seguenti principali requisiti:

La ricerca è rivolta a persone residenti in Sicilia o in altre Regioni che desiderano intraprendere un importante percorso di carriera.

L’offerta lavorativa prevede l’inserimento in un prestigioso gruppo vitivinicolo in una posizione ad elevato contenuto professionale con concrete possibilità di affermazione e gratificazione con un trattamento complessivo tale da soddisfare le migliori candidature.

Si consiglia di inserire nel proprio CV eventuali informazioni relative ai corsi di formazione, abilitazioni o iscrizioni a elenchi ministeriali in materia di salute e SICUREZZA sul LAVORO.

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Un’affermata azienda operante nel settore alimentare e in continua fase di forte sviluppo con prodotti di alta gamma, nell’ambito del proprio programma di potenziamento della struttura commerciale per far fronte all’aumento complessivo delle attività, ci ha incaricato della ricerca e selezione di un/una KEY ACCOUNT GDO

La posizione, che riferisce alla Direzione Commerciale, dopo un iniziale periodo di aziendalizzazione avrà la responsabilità, attuando ed applicando le strategie aziendali, della gestione dei rapporti commerciali e di vendita con le insegne della GDO nazionale per attività di sviluppo presso le catene già contrattualizzate e per l’attivazione dei rapporti con le nuove, con la progressiva assegnazione di alcune linee di prodotto fino a giungere alla completa autonomia professionale.

Desideriamo entrare in contatto con persone in possesso dei seguenti principali requisiti:

L’offerta professionale prevede l’inserimento in una dinamica azienda di alto posizionamento ed in continua crescita in una posizione lavorativa molto interessante e con concrete possibilità di ulteriore sviluppo. L’assunzione avviene, previo periodo di prova contrattuale, a tempo indeterminato con un’interessante retribuzione ed un piano d’incentivi gratificante.

Si consiglia di inserire nel proprio CV eventuali informazioni relative ai corsi di formazione, abilitazioni o iscrizioni a elenchi ministeriali in materia di salute e SICUREZZA sul LAVORO.

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Una realtà metalmeccanica della provincia di Verona, per implementazione dell’ufficio amministrativo, ci ha incaricati della ricerca di CONTABILE FORNITORI SENIOR. 

La posizione, che riferisce alla Direzione Aziendale, dopo un primo periodo di aziendalizzazione, dovrà occuparsi della registrazione e contabilizzazione delle fatture di acquisto interfacciandosi con i colleghi di riferimento e della pianificazione della disponibilità finanziaria in accordo con la Direzione Amministrativa.

Desideriamo entrare in contatto con persone in possesso dei seguenti requisiti::

La proposta lavorativa, prevede l’inserimento in una storica realtà, in una posizione ad elevato contenuto professionale e con concrete opportunità di ulteriore affermazione. Si prevede, previo periodo contrattuale di prova, l’assunzione a tempo indeterminato.

La sede di lavoro è in provincia di Verona.

Si consiglia di inserire nel proprio CV eventuali informazioni relative ai corsi di formazione, abilitazioni o iscrizioni a elenchi ministeriali in materia di salute e SICUREZZA sul LAVORO.

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Una importante azienda operante nel settore alimentare e beverage ed in continua fase di forte sviluppo organizzativo, ci ha incaricato della ricerca e selezione di giovani motivati ed interessati ad intraprendere una carriera aziendale come JUNIOR KEY ACCOUNT GDO 

La posizione, che prevede un preciso percorso formativo aziendale anche con affiancamento a colleghi con maggiore esperienza, è destinata ad assumere la progressiva responsabilità della gestione dei rapporti commerciali e di vendita con le più importanti insegne della GDO nazionale.

Una importante industria alimentare italiana in continua crescita e diversificazione produttiva, operante su più stabilimenti, per l’unità produttiva sita in provincia di Trento, ci ha incaricati della ricerca e selezione del RESPONSABILE MANUTENZIONE DI STABILIMENTO. 

Il nuovo inserimento nell’organizzazione tecnica dello stabilimento, che opera a ciclo continuo, è determinato dalla necessità di sostituire l’attuale responsabile che passa ad un’altra funzione aziendale e per supportare lo sviluppo produttivo che prevede, anche, delle modifiche organizzative dell’area delle manutenzioni e degli impianti. La nuova risorsa, che riferisce al Direttore di Stabilimento per le attività di ordinaria gestione della funzione e dal Direttore Tecnico di Gruppo per l’ottimizzazione e armonizzazione delle procedure manutentive, dovrà assumere la piena responsabilità del ruolo che prevede la gestione dell’assetto manutentivo dello stabilimento (risoluzione dei guasti, programmazione di interventi manutentivi, diagnostica preventiva ecc.), coordinando la struttura interna e gli interventi delle ditte esterne.

Desideriamo entrare in contatto con persone in possesso dei seguenti principali requisiti:

La proposta professionale prevede l’inserimento in un prestigioso gruppo alimentare in continuo sviluppo in una posizione ad elevato contenuto professionale e con concrete possibilità di una ulteriore crescita. L’assunzione avviene, previo periodo di prova contrattuale, a tempo indeterminato a condizioni tali da poter gratificare le migliori candidature con interessanti benefits.

La sede di lavoro è in provincia di Trento.

Si consiglia di inserire nel proprio CV eventuali informazioni relative ai corsi di formazione, abilitazioni o iscrizioni a elenchi ministeriali in materia di salute e SICUREZZA sul LAVORO.

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Una importante casa vinicola, con un fatturato complessivo superiore ai 10 milioni di euro, ed in continua crescita, operante con etichette di prestigio, nell’ambito del proprio progetto di potenziamento della presenza sui territori di maggiore interesse, dove la specificità e la distintività dei prodotti e del Brand vanno curati e promossi al massimo dettaglio, ci ha incaricati della ricerca di un AGENTE MONOMANDATARIO 

La nuova posizione, che riferisce al Capo Area di riferimento, dovrà gestire l’esistente portafoglio clienti, esclusivamente Horeca nelle diverse declinazioni (ristorazione, enoteche, Hotellerie, ecc.) e, soprattutto sviluppare la presenza dei vini della Cantina, presso la clientela non ancora contrattualizzata e che rappresenta un interessantissimo potenziale per il posizionamento delle etichette proposte. 

La figura professionale opererà, indipendentemente dalla contrattualizzazione applicata, in esclusiva come dipendente diretto o come agente monomandatario.

Desideriamo entrare in contatto con persone in possesso dei seguenti principali requisiti:

L’offerta professionale prevede l’inserimento in una dinamica e moderna struttura commerciale di una pregiata casa vinicola riconosciuta per qualità, innovazione e da una comunicazione distintiva.

Le proposte sono rivolte a agenti monomandatari o plurimandatari con un numero limitato di mandati. Le condizioni economiche, molto interessanti, prevedono un trattamento fisso e variabile tale da poter soddisfare le migliori candidature. Per il libero professionista, si potrà esaminare la possibilità che il mandato sia l’attività prevalente con un eventuale altro mandato, minore, per un’altra casa vinicola di alto posizionamento non concorrente, ma sinergica al raggiungimento degli obiettivi.

La sede di lavoro è Verona e provincia.

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Una delle più importanti e prestigiose aziende che opera, nel settore turistico e dell’ospitalità della provincia di Verona, nell’ambito del proprio programma di sviluppo organizzativo, per far fronte alla crescita delle attività complessive e per aumentare la qualità dell’offerta commerciale, ci ha incaricato della ricerca e selezione di un/una JUNIOR SALES MANAGER 

La nuova figura professionale, che riferisce alla Direzione Commerciale e alla Direzione Generale, dopo un primo periodo di aziendalizzazione e affiancamento, dovrà gestire, a crescente autonomia, le relazioni commerciali e sviluppare il business di tutte le attività dell’Azienda per raggiungere gli obiettivi concordati.

Desideriamo entrare in contatto con persone in possesso dei seguenti requisiti:

La proposta lavorativa prevede l’inserimento in una prestigiosa realtà operante nel segmento qualitativo del panorama turistico veronese e in continuo sviluppo, in una posizione professionalmente interessante e con concrete possibilità di ulteriore crescita.

L’offerta prevede l’inserimento a tempo indeterminato, previo periodo contrattuale di prova, a condizioni d’inquadramento e retributive molto interessanti.

La sede di lavoro è in provincia di Verona e facilmente raggiungibile anche dal Capoluogo.

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Un’importante azienda siderurgica veronese, di medie dimensioni e in continua fase di sviluppo e aggiornamento tecnologico, ci ha incaricato della ricerca e selezione dell’INGEGNERE RESPONSABILE DELLE MANUTENZIONI

La posizione, che riferisce alla Direzione Tecnica, prevede, dopo un adeguato periodo di aziendalizzazione, la piena responsabilità della gestione delle manutenzioni di stabilimento (programmata, d’emergenza, ecc.), degli acquisti tecnici, del coordinamento delle ditte esterne specialistiche, supportato dalla struttura interna costituita da manutentori specializzati e interagendo con la direzione di produzione e con il responsabile innovazione e automazione.

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La proposta lavorativa prevede l’inserimento in una solida realtà industriale in continua fase di crescita in una posizione a elevato contenuto professionale e con concrete opportunità di ulteriore affermazione a condizioni d’inquadramento e retributive tali da poter interessare le migliori candidature.

La sede di lavoro è in provincia di Verona.

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Un importante e storico Studio di Consulenza del lavoro di Verona che opera con importanti clienti di diverse categorie merceologiche, nell’ambito del proprio programma di sviluppo delle attività complessive, ci ha incaricato della Ricerca e Selezione di un/una RESPONSABILE AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE

La nuova risorsa, che riferirà al titolare, dopo un iniziale periodo d’inserimento, dovrà supportare la struttura composta da diversi collaboratori, nella gestione operativa dello studio, coordinare le risorse interne e gestire, secondo le prassi consolidate, il rapporto con le Aziende clienti, gli istituti di riferimento e le organizzazioni esterne.

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Una importante e storica azienda metalmeccanica, con un fatturato di alcune decine di milioni, in continua fase di sviluppo e con un interessante progetto di innovazione tecnologica e di processo, nell’ambito del programma di potenziamento della struttura produttiva ci ha incaricato della ricerca e selezione di un RESPONSABILE DI REPARTO CNC

La posizione, che riferisce al Direttore di Produzione, dopo un adeguato periodo di aziendalizzazione assumerà la responsabilità della gestione di un reparto CNC, del coordinamento delle risorse ed interfacciandosi operativamente con le altre funzioni aziendali.

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La proposta lavorativa prevede l’inserimento in un’importante azienda metalmeccanica veronese in continua fase di sviluppo produttivo e tecnologico in una posizione con interessanti prospettive di ulteriore crescita professionale.

Si prevede l’inserimento a tempo indeterminato, previo periodo contrattuale di prova, a condizioni contrattuali e retributive tali da gratificare le migliori candidature. 

La sede di lavoro è in provincia di Verona.

Si consiglia di inserire nel proprio CV eventuali informazioni relative ai corsi di formazione, abilitazioni o iscrizioni a elenchi ministeriali in materia di salute e SICUREZZA sul LAVORO. 

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Una prestigiosa realtà del settore metallurgico, ci ha incaricati della ricerca di ADDETTO/A ALLA CONTABILITA’.

La posizione, che riferisce alla direzione amministrativa, dovrà occuparsi di:

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L’offerta lavorativa prevede l’inserimento in una solida azienda in continua fase si sviluppo in una posizione operativa con concrete possibilità di crescita professionale. L’assunzione avviene, previo periodo contrattuale di prova, a tempo indeterminato, con una retribuzione in linea con il mercato e a seconda delle qualifiche e dell’esperienza più bonus. 

La sede di lavoro è in provincia di Venezia.

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