|
|
|
|
| |
|
Naši konzultanti pocházejí z kvalifikovaných odborných
zkušeností v oblasti řízení lidských
zdrojů, z oblasti pracovní psychologie
a podnikového řízení, získaných u
významných italských i mezinárodních firem v rámci
oblasti lidských zdrojů.
|
 Považujeme
za velmi důležité navázat s naším zákazníkem
konstruktivní vztah a rozsáhlou spolupráci v celé
oblasti lidských zdrojů a jejich řízení,
k dosažení
plánovaného
cíle. |
| |
|
|
|
|
|
|
|
 |
|
|
|
|
|
Marchi
Gilberto - výkonný
ředitel a majitel - Recruiter
Senior |
|
|
|
Zabývá se personalistikou - Executive Search a
Management Consulting v oblasti lidských zdrojů.
Má dlouholetou praxi a zkoušenost v
řízení
lidských zdrojů. Již několik let
byl
prezidentem
ASSORES -
asociace začleněná do
ECSSA (Evropská
konfederace organizací specializovaných v
personalistice) - po
vstupu Assores do
ASSOCONSULT - Confindustria,
zastával
funkci viceprezidenta Assoconsult a
vnitřní
funkci koordinátora "Sektoru Assores". |
|
|
|
Podle pravidel,
diktovaných evropskou asociací ECSSA, Gilberto Marchi
získal mezinárodní certifikát a titul konzultanta pro
výběr zaměstnanců -
European Recruiter (Evropský
Personalista - Náborář |
|
|
EXTERNÍ PORADCI |
|
|
V rámci poradenství ve složitých
integrovaných projektech
pokračuje ověřená spolupráce s externími odborníky
nebo s partnerskými poradenskými firmami,
specializované na zvláštní služby, nebo v záležitostech
týkajících se činností neoddělitelných od našeho
specifického poradenství. |
|
|
 |
|
| |
 |
|
|
|
European Confederation of
Societies of Search and Selection |
|
|
|
|
|
